Työpajoista voimaa osallisuusohjelman valmisteluun
Itä-Uudenmaan hyvinvointialueella on kevään 2025 aikana järjestetty useita työpajoja osana alueellisen osallisuusohjelmamme (2025–2029) valmistelua. Ohjelmassa tulemme määrittelemään hyvinvointialueen yhteiset osallisuuden tavoitteet ja painopistealueet.
Tilaisuuksissa on kerätty näkemyksiä osallisuuden kehittämisestä laajasti eri tahoilta – alueen työntekijöiltä, asukkailta, vaikuttamistoimielimiltä, lautakunnan jäseniltä sekä kokemusasiantuntijoilta.
Kaksi työpajaa keskittyi erityisesti osallisuuden johtamiseen sosiaali- ja terveyspalveluissa sekä pelastustoimessa. Näissä työpajoissa keskusteltiin siitä, miten johtaminen voi parhaimmillaan edistää osallisuutta arjen tasolla. Mukana oli esihenkilöitä, työntekijöitä ja järjestötoimijoita.
Toisessa työpajasarjassa osallistujat jakoivat omia kokemuksiaan osallisuudesta ja ideoivat unelmien palvelupolkuja. Ensimmäiseen työpajaan osallistui vaikuttamistoimielinten ja kehittäminen ja yhteistyö -lautakunnan edustajia sekä kokemusasiantuntijoita. Toinen työpaja järjestettiin ikääntyneiden osallisuusraadille, joka aloitti toimintansa keväällä.
Pop-up-työpajat Loviisan ja Sipoon sosiaali- ja terveysasemilla tarjosivat puolestaan asukkaille ja työntekijöille mahdollisuuden kertoa, mikä hyvinvointialueen toiminnassa on heille tärkeää.
Työpajojen kautta kerätty tieto ja kehittämisehdotukset luovat pohjaa osallisuusohjelmalle, joka linjaa osallisuuden tavoitteet ja käytännön toimet tuleville vuosille. Työpajoissa kerättyä tietoa hyödynnetään myös YAMK-opinnäytetyössä, jossa kehitetään käytännön työkaluja osallisuuden johtamiseen hyvinvointialueellemme.
Lämmin kiitos kaikille työpajoihin osallistuneille – yhdessä rakennamme osallistavaa ja vaikuttavaa hyvinvointialuetta!