Yhteistoimintaneuvottelut päättyivät Itä-Uudenmaan hyvinvointialueella
Itä-Uudenmaan hyvinvointialueen yhteistoimintaneuvottelut päättyivät 27.11.2025. Hyvinvointialueen hallitus päätti 9.10.2025 käynnistää yhteistoimintaneuvottelut konserni- ja strategiapalveluiden sekä sosiaali- ja terveystoimen toimialoilla, ja ne koskivat talouden tasapainottamisohjelman toimenpiteitä, joilla voi olla henkilöstövaikutuksia. Pelastustoimi rajattiin neuvottelujen ulkopuolelle.
Neuvottelut päättyivät erimielisinä mutta neuvottelutuloksen erimielisyydestä huolimatta neuvotteluja käytiin hyvässä ja rakentavassa hengessä.
Neuvotteluesityksen mukaisilla toimenpiteillä tavoiteltiin pysyviä säästöjä henkilöstökustannuksista yhteensä 11 miljoonaa euroa. Arvioitu vähennystarve neuvottelujen alkaessa oli 220 henkilötyövuotta.
Neuvotteluissa esitettiin myös muita säästökohteita, kuten henkilöstöetujen leikkaukset, joilla tavoitellaan 646 500 € säästöä vuonna 2026 ja neuvottelujen lopputuloksena henkilöstövähennykset Sote-toimialalla ovat enintään 153 henkilötyövuotta ja konserni- ja strategiapalveluissa 10 henkilötyövuotta vuosien 2026–2028 aikana. Lisäksi konserni- ja strategiapalveluissa jätetään täyttämättä 30 määräaikaista tehtävää.
Aiemmin päätetyn Ruoka- ja puhtaanapitopalveluiden ulkoistamisen vaikutuksesta konserni- ja strategiapalveluista vähenee 93 henkilötyövuotta.
– Nyt neuvotellut vähennykset ovat todella ikäviä mutta välttämättömiä, toteaa hyvinvointialuejohtaja Max Lönnqvist.
– Olemme valtion arviointimenettelyn kohteena ja meidän on kyettävä esittämään uskottava suunnitelma nyt jo yli 100 miljoonan euron alijäämän kattamiseksi lähivuosina. Siihen eivät valitettavasti edes nyt esitetyt toimenpiteet riitä, Lönnqvist sanoo.
Irtisanomisten lopullinen määrä ja toiminnalliset sopeutustoimenpiteet selviävät myöhemmin virallisen päätöksenteon myötä. Aluehallitus käsittelee vuoden 2026 talousarvioesitystä kokouksessaan 11.12. ja aluevaltuusto kokouksessaan 17.12.
Osana tuottavuusohjelmaa 2.0 käynnissä oleva perusmiehitysselvitys ja sen pohjalta tehtävät mahdolliset muutokset eivät ole olleet mukana tässä yhteistoimintaneuvottelussa. Perusmiehitysselvityksen arvioidaan valmistuvan tammikuussa 2026.